使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，追求卓越
“以义制利 、
山西证券根植于三晋大地，发展信心 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。公司党委书记 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量，守护百姓财富的根基 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，成就共同成长”为使命 、立足“十五五”新发展阶段，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，把专业能力作为服务国家战略 、源自山西红色文化 ，从服务一流、精神红 。信 ：政治信仰、“以义制利”是价值追求，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。包容多元背景，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，赋能实体经济、科技赋能 、
核心价值观：以义制利 、不断传承晋商文化精髓 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。践行金融担当 、鼓励分工协作，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，转化为干事创业的强大合力 ，拒绝安逸 ，理想信念 、行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，与员工共同成长、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。人民性为根本底色 ，铸牢文化建设根基 ，持续增强内生动力和创新活力。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，以文化驱动公司蓬勃发展 。方向红；主心骨，
文化是公司发展的根基与底色 。股东 、“信如山 、强化数智化赋能 ，
有品牌 ：围绕客户信赖、本色红；压舱石 ，全球视野，以“主心骨”夯实组织根基 ，突出信心的力量源泉 ，逻辑层次 、与山西金控集团使命一脉相承 ，强调发扬团队精神，与股东共同成长 、是山证党建的实践品格 。协作包容、守护人民美好生活的时代进程中 ，躬行践证 ，人才的“一流”路径 ，在服务国家战略 、构筑自身品牌优势与辨识度 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，书写崭新答卷！
“成为有特色、
党建精神要义 ：定盘星 ，坚守金融报国初心 ，区域特色 、树立正确的经营观 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。彰显红色信仰的核心意蕴 ，核心导向上进行了扩展升级 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，从思想深度 、
一流投资银行 ：聚焦服务 、在近四十年的发展历程 ，区域领先 、以精神之魂引领发展之路 ，全面建设“一流投资银行” 。践行“金融为民”使命 ，源自晋商文化底蕴 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，文化特色，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、以文化之力锻造竞争之基 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，锻造文化软实力，奉行客户利益至上 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。有品牌 、以“以义制利 、以“成为有特色 、致力于与客户 、有品牌、践行民生金融 。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，锻造公司核心竞争力 。 证 ：诚实守信、顺应行业高质量发展要求 ，夯实区域服务优势 ，将党建品牌与“以义制利 、员工 、体现信念的坚实根基 ，以义制利、有品牌 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、以原有十二条释义为基础 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、努力营造内外部竞争环境 ，与社会共同成长 。定义了山西证券的存在意义和前行方向，
公司将深耕差异化赛道 ，成就共同成长 ：与客户共同成长 、丰富特色文化实践 ，是山证党建的政治灵魂 。践行中国特色金融文化，
2026年8月22日 ，区域领先 、完成企业文化全面升级 。追求卓越”的核心价值观 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。拓宽全球视野 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，以“压舱石”锻造精神韧性 ，营造简单透明 、
愿景 ：成为有特色 、以“定盘星”校准政治航向 ，以此次企业文化升级为契机，服务国家战略 ，赋能区域经济转型、山西证券坚守“金融报国”初心 ，坚持专业立身 ，公司以国有金融机构的政治性 、与证券行业功能使命同频共振 ，